Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент

В течение последних нескольких лет Пенсионная система РФ подвергалась значительным изменениям. В 2015 году вступили в силу законодательные акты, полностью изменившие концепцию назначения и расчета пенсии. Статья содержит информацию с ответами на следующие вопросы: что такие ИПК, как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент, какова методика определения суммы пенсионных выплат с учетом ИПК.

Содержание

Понятие ИПК в Пенсионном законодательстве

Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент

Федеральный закон №400, положения которого вступили в силу с 01.01.15, полностью изменил подход к требованиям по назначению пенсии, а также к порядку расчета пенсионных выплат. Если ранее для оформления пенсии гражданину требовалось достигнуть пенсионного возраста и иметь необходимый трудовой стаж, то теперь основным из условий является наличии установленного количества пенсионных баллов.

ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) – пенсионные баллы, накопленные застрахованным в системе ОПС лицом в течение трудовой деятельности. ИПК является переменным показателем, его значение расчет пропорционально росту суммы страховых взносов, перечисленных гражданином в ПФР. Читайте также статью «Индивидуальный пенсионный коэффициент».

Можно ли оформить пенсию без ИПК

Граждане, достигшие пенсионного возраста 01.01.15 и позже, могут оформить страховую (трудовую пенсию) только при наличии соответствующего показателя ИПК. В 2017 году пенсионеру необходимо иметь значение ИПК не менее 11,4.

Многих граждан пенсионного возраста интересует вопрос: можно ли оформить пенсию без ИПК? Если лицо по достижению пенсионного возраста имеет нулевой ИПК, то страховую пенсию гражданин оформить не может. При этом за ним сохраняется право на получение социальной пенсионной выплаты в установленном размере. Также социальную пенсию могут оформить граждане, которые по достижению пенсионного возраста не имеют достаточного количества пенсионных баллов. Право на страховую пенсию приобретается такими лицами по факту исполнения законодательных требований (минимальный стаж + необходимый показатель ИПК). Читайте также статью о порядке назначения страховой пенсии.

Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент

Обязанности по расчету показателя ИПК для каждого гражданина возлагаются на территориальные органы ПФР. По факту достижения пенсионного возраста именно Пенсионный фонд определяет количество пенсионных баллов, накопленных застрахованным лицом в течение трудовой деятельности. Период расчета ИПК – с момента перечисления гражданином первого взноса в ПФР до дня обращения за пенсией. Основанием для расчета ИПК выступают данные персонифицированного учета, которые предоставляются работодателем в установленном порядке. Читайте также статью о порядке составления и передачи сведений персонифицированного учета.

Перевод пенсионного капитала в ИПК

Методика расчета пенсионных баллов зависит то того, в каком периоде они были накоплены застрахованным лицом. Для граждан, которые имеют трудовой стаж до 01.01.15 (до вступления в силу положений Пенсионной реформы), предусмотрен перевод суммы пенсионного капитала в показатель ИПК. Для того чтобы определить, каким размером пенсионного капитала располагает гражданин, следует просуммировать взносы, перечисленные ним в ПРФ в период с начала трудовой деятельности по 31.12.14 включительно. Далее показатель ИПК можно рассчитать по формуле:

ИПКдо 2015 = ПенсКап / 228 мес. / СтПенсКоэфф,

где ПенсКап – показатель пенсионного капитала; СтПенсКоэфф – стоимость пенсионного коэффициента на 01.01.15 (неизменный показатель – 64,1 руб.).

Рассмотрим пример. С 01.07.12 по настоящий момент Лебедева Н.Д. работает в АО «Гранит». С момента трудоустройства до 31.12.14 работодатель Лебедева перечислял за сотрудницу следующую сумму взносов:

  • в 2012 – 45.672 руб.;
  • в 2013 – 51.304 руб.;
  • в 2014 – 59.606 руб.

Определим ИПК, накопленный Лебедевой с 01.07.12 по 31.12.14 включительно:

ИПКЛебедева = (45.672 руб. + 51.304 руб. + 59.606 руб.) / 228 мес. / 64,1 = 10,71

Расчет ИПК после 01.01.15

После изменения Пенсионного законодательства изменился и порядок расчета ИПК. С 01.01.15 показатель ИПК определяется как отношение суммы страховых взносов, перечисленных в ПФР, к установленному размеру предельной величины налогообложения:

ИПКпосле 2015 = (ГодДохгод * 16 / 100) / (ПрНалгод * 16 /100) * 10,

где ГодДохгод– сумма дохода, выплаченного работодателем сотруднику в виде зарплаты (по итогам отчетного года);ПрНалгод – установленная величина предельной налогооблагаемой базы, действующая в отчетном году.

Рассмотрим пример. В сентябре 2016 году Аксенова Л.Г. поступила на работу в АО «Шарм». В январе 2019 Аксенова обратилась в ПРФ по вопросу оформления страховой пенсии по старости. При расчете ИПК Аксеновой, орган ПФР учел следующие показатели полученного гражданкой дохода в АО «Шарм»:

  • с 01.09.16 по 31.12.16 – 304.880 руб.
  • с 01.01.17 по 31.12.17 – 405.706 руб.

Предельная величина налогооблагаемой базы в расчетные периоды была такой:

  • в 2016 году – 796.000 руб.;
  • в 2017 году – 876.000 руб.

ПФР рассчитал ИПК, накопленный Аксеновой за время работы в АО «Шарм», так:

  • 2016 год: ИПКАксенова = (304.880 руб. * 16 / 100) / (796.000 руб. * 16 / 100) * 10 = 3,81;
  • 2017 год: ИПКАксенова = (405.706 руб. * 16 / 100) / (876.000 руб. * 16 / 100) * 10 = 4,63;

Итоговый показатель ИПК Аксеновой по итогам работы в АО «Шарм» равен 8,44.

Как рассчитать пенсию по новой формуле с ИПК

На основании изменений Пенсионного законодательства, при расчете органами ПФР применяется новая формула, одним из основных показателей которой выступает ИПК.

СтрЕжВып = ИПК * СтПенсБ + ФиксВыпл,

ИПК – сумма ИПК, накопленных гражданином в течение трудовой деятельности;СтПенсБ – стоимость пенсионного балла на момент оформления выплат;ФиксВыпл – фиксированная выплата.

По сути именно ИПК является единственным переменный показателем в формуле, его значение определяется как сумма пенсионного капитала, переведенного в ИПК (ИПКдо 2015) и количества пенсионных баллов, накопленный с 01.01.15 до момента обращения за пенсией (ИПКпосле 2015).

Показатели фиксированной выплаты (ФиксВыпл) и стоимости пенсионного балла (СтПенсБ) неизменны на момент назначения пенсии. Значение данных показателей устанавливается ежегодно на законодательном уровне (в 2017 году ФиксВыпл –  4.805,11 руб., СтПенсБ – 78,58 руб.).

Рассмотрим пример. В июне 2017 года Гончарову Л.Д. исполнилось 60 лет, в связи с чем он подал документы на оформление страховой пенсии по возрасту. На 01.07.17 общий трудовой стаж Гончарова составил 22 года, показатель ИПК – 34,77. Определим размер пенсии для Гончарова:

СтрЕжВыпГончаров = 34,77 * 78,58 руб. + 4.805,11 руб. = 7.537,34 руб.

ИПК для работающих пенсионеров

Для граждан пенсионного возраста, которые обратились за пенсией, но продолжают трудовую деятельность, расчет показателя ИПК осуществляется в общем порядке – с даты начала трудового стажа до дня подачи заявления на оформление пенсии.

При этом для работающих пенсионеров предусмотрен перерасчет пенсионных выплат с учетом ИПК, накопленного после оформления пенсии. Перерасчет производится ежегодно, на каждое 1-е августа.

Основы использования

Пенсия состоит из базовой государственной выплаты (фиксированная сумма) и выплаты по ИПК.

Иногда его называют пенсионными баллами, которые человек смог накопить в течение трудового периода.

Коэффициент подсчитывают за каждый выработанный год с учётом сумм отчислений в ПФР. Баллы отражаются на лицевом счёте лица, участвующего в уплате индивидуальных страховых взносов. От них зависит напрямую величина пенсии.

Правила использования индивидуального пенсионного коэффициента ИПКПрименить их имеют право граждане, если они:

  1. Имеют минимально установленное количество лет рабочего стажа на текущий период.
  2. Осуществляют отчисления из зарплаты официально пенсионному фонду.

Накопленные при этом финансовые средства пересчитываются в баллы по автоматической системе.

Стоимость баллов определяется ежегодно дважды (в феврале и в апреле) Правительством страны. На него влияет среднегодовой ценовой рост. В 2018 году цена балла составила 78,58 руб.

Дополнительно от 1,8 баллов до 5,4 назначается за так называемые «нетрудовые периоды» за:

  • осуществление ухода за малышом до 1,5 лет;
  • срок армейской службы;
  • период осуществления ухода за инвалидами (детьми, в том числе), пенсионерами после 80 лет;
  • сроки пребывания с супругом-военным в местах с отсутствием возможности получения работы (до 5 лет);
  • сроки сопровождения супруга за рубежом в дипломатических и других представительствах.

Правила расчета

ИПК находится в зависимости от суммы денег, внесённых в ПФР. Он существенно влияет на страховую составляющую пенсионного пособия. Ведь её размер вычисляется при умножении коэффициента на стоимость балла в текущем году.

Для показателей на 2018 год максимальный ИПК – 8,26, при неимении накопительной части, и 5,16 с наличием таковой. Если не набран нижний предел, пособие выплачивается в размерах, установленных государством (лишь базовая пенсия).

Как рассчитать ИПКНа сумму начисления ИПК влияют:

  • наличие официальной зарплаты;
  • сумма заработка;
  • официальный трудовой стаж.

Порядок вычисления

Размер (значение) ИПК складывается из суммы расчётов за два периода.

Первый период — до 2015 года, второй – после него. Начисления баллов за эти два периода производятся по-разному (№ 400-ФЗ).

  1. Правила расчета индивидуального пенсионного коэффициентаДо 01.01.2015 г. для расчёта следует пенсионное значение на 31 декабря 2014 года разделить на СПК на 01 января 2015 года (64,1 руб.) К полученному значению добавить ИПК за нетрудовые отрезки времени, перечисленные выше.
  2. С 01 января 2015 года коэффициент складывается из суммы двух величин:
    • с учётом ежегодных перечислений в ПФР;
    • за перечисленные «нетрудовые периоды», входящие в стаж.

Коэффициент по отчислениям в ПФ рассчитывается так:

ИПК = СВ / НСВ × 10.

По предложенной формуле каждый сумеет самостоятельно определить количество накопленных баллов и компенсации. Для получения размера страховой пенсии нужно суммировать эти два значения (1 и 2), умножить на СПК и округлить до тысячных долей.

Предельная величина ИПК подвергнется постепенному увеличению до 2021 год до максимума 10 баллов. При расчётах годового коэффициента надо знать, что у одних людей на страховую долю отчисляется 10%, а на накопительную – 6%. У других все 16 % идут на страховую долю.

Рассчитать полагающиеся каждому баллы можно также, пользуясь сайтом ПФР. Создана формула автоматизированного расчёта, применить которую несложно. Для этого требуется в соответствующее поле вписать среднемесячный размер зарплаты.

Также есть возможность воспользоваться пенсионным калькулятором. В таблицу калькулятора нужно ввести зарплату, количество детей, выбор варианта пенсионных выплат и стаж. Но стоит помнить, что показатели будут примерными значениями. А точные, с учётом всех нюансов, могут рассчитать только специалисты.

Предельные величины

Максимальные и минимальные величины ИПККак любой коэффициент, ИПК характеризуется собственными пределами (максимальным, минимальным). У граждан, воспользовавшихся накопительной частью и у тех, кто от таковой отказался, предельные величины будут различными.

В начальной стадии реализации программы пределы данного коэффициента были равны 4,62 и 7,39. В будущем эти значения планируются увеличивать до 2021 года. Без отчисления накоплений ИПК достигнет 10 баллов, при отчислении – 6,25.

Минимально определённое количество баллов гражданину необходимо иметь обязательно для назначения пенсионного пособия. Иначе в его арсенале останется только социальная базовая пенсия. Фиксированный размер которой в 2018 году составляет 4982,90 руб. Заработанные сверх максимально обозначенного предела баллы учёту не подлежат.

Риску лишиться ежемесячной выплаты либо прибавки к пособию (накопительной), достигнув пенсионного возраста, подвергаются те, кто не отработал нужного количества лет и соответственно не набрал необходимого минимума баллов.

Чего следует ожидать действующим и новым пенсионерам в 2018 году

Правительство Российской Федерации сильно озабочено низким уровнем жизни людей преклонного возраста, поэтому постоянно ищет пути для улучшения их уровня благосостояния. Именно поэтому физические лица, которые уже прекратили осуществлять трудовую деятельность, или только планируют выйти на заслуженный отдых, должны знать о том, скольки им необходимо иметь баллов для получения ежемесячных выплат от государства:

  1. В том случае если гражданин в 2017 году оформил пенсию, то у него должно быть 11,4 пенсионных балла и минимум 8 лет страхового стажа. В 2018 году у физического лица должно быть не менее 13,8 балла. За текущий год гражданин способен заработать максимум 8,70 балла. На этот показатель оказывают влияние страховой стаж, количество перечисленных взносов.
  2. Правительство планирует постепенно повышать эти показатели, до достижения верхних планок: 15-ть лет страхового стажа и 30-ть пенсионных баллов (на 2025 год). Показатель максимального количества пенсионных баллов к 2021 году будет увеличен до 10, при страховом стаже 6,25.
  3. Стоимость 1-го пенсионного балла приравнивается к 78,58 руб. В 2018 году планируется индексация данного показателя, но коэффициент, который будет при этом применен, пока не установлен. В планах Правительства в течение трех ближайших лет проиндексировать пенсионные выплаты граждан минимум на 4,00%. Но, эта величина не окончательная, так как на ее формирование оказывают непосредственное влияние различные факторы.

Об измененных правилах расчета пенсионных выплат смотрите в следующем видеосюжете:

Что такое ИПК и его особенности

С 2015 г. вступила в силу новая система начисления доходов для последующих выплат. Отличие от предыдущей системы – расчет пенсии по ИПК. Он аккумулирует стаж и страховые выплаты за отработанное время.

Пенсионные выплаты разделены на два вида: страховые и накопительные. Для каждого определены свои коэффициенты. Страховая часть – обязательная, формируется на основе отчислений с заработка работодателем в ПФ. Назначается при достижении возраста, дающего право прекратить трудовую деятельность.

Получение права на страховую пенсию зависит от года её назначения:

Год Минимальный страховой стаж Минимальная сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов Максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента
при отказе от формирования накопительной пенсии при формировании накопительной пенсии
2015 6 6,6 7,39 7,39*
2016 7 9 7,83 7,83*
2017 8 11,4 8,26 8,26*
2018 9 13,8 8,70 8,70*
2019 10 16,2 9,13 9,13*
2020 11 18,6 9,57 5,98
2021 12 21 10 6,25
2022 13 23,4 10 6,25
2023 14 25,8 10 6,25
2024 15 28,2 10 6,25
2025 и позднее 15 30 10 6,25

Накопительная часть будущих выплат образуется по желанию, за счет уменьшения процента отчислений в ПФ. Аккумулируются денежные средства у негосударственных ПФ. Расходование накопленной суммы (когда, в каком размере) определяет плательщик.

Внимание!С 2016 по 2019 гг. накопительная часть не начисляется. Все отчисления поступают в Пенсионный Фонд.

Для расчета персональных баллов на каждого гражданина РФ старше 14 лет открывается личный лицевой счет (СНИЛС). Работодатель обязан перечислять на него 16 % от заработка своих сотрудников (на период моратория). Эти отчисления называются страховыми.

Показатель рассчитывается за каждые 12 мес. При окончании трудовых отношений суммируются все полученные данные предыдущих периодов.

Величина ИПК

Существуют ли ограничения, какой максимальный мультипликатор возможен для расчета пенсии?

Фактический размер показателя за 12 месяцев не может превышать установленные границы:

  • 2015 – 7,39;
  • 2016 – 7,83;
  • 2017 – 8,26;
  • 2018 – 8,70;
  • 2019 – 9,13;
  • 2020 – 9,57;
  • 2021 – 10.

Значение 10 является максимальным и действует все последующие периоды. Максимальный размер заработной платы для расчета составляет не более 80 % от средней по стране. Доходы, превышающие этот норматив, не учитываются при определении баллов. Сверхвысокие заработки не позволят поднять страховые выплаты выше предусмотренного.

С 2025 г. условия реформы будут выполняться полностью:

  • по возрасту (60/55 лет);
  • по стажу (15 лет);
  • по коэффициенту (30).

До этого срока действует переходной период, что означает меньший стаж и показатель. В 2018 для подачи документов необходимо заработать баллы в пределах 13,8 и страховой стаж 9 лет.

С 2020 г. после снятия моратория на образование накопительной части страховой показатель может быть уменьшен по желанию плательщика:

  • 2020 – с 9,57 до 5,98;
  • 2021 – с 10 до 6, 25;
  • 2022 …. – с 10 до 6, 25.

Возможна корректировка баллов.

Как увеличить итоговый размер ИПК?

Предусмотрено начисление персональных показателей при вынужденном периоде нетрудоспособности (нестраховых периодах).

Женщинам, за время декретного отпуска, полагаются баллы до 4 ребенка включительно:

  • за одного – 1,8;
  • за второго – 3,6;
  • третьего – 3,6;
  • четвертого – 5,4.

Несение срочной службы оценивается, как 1,8, уход за престарелым родственником или инвалидом 1 гр. – 1,8.

Увеличить количество баллов можно, отсрочив прекращение трудовой деятельности. За каждые 12 календарных месяцев насчитывается повышающий коэффициент (Кп). Минимальный – за 1 год, равен 1,07. Максимальный – за 10 лет, равен 2,32.

Как рассчитать пенсионный бал

Показатели определяются в зависимости от даты рождения пенсионера, наличия перерывов в трудовой деятельности.

Страховой стаж может складываться из 3 временных промежутков:

  • до 2002 г.;
  • 2002-2014 гг.;
  • с 2015 г.

До 2002 г. учитывается стаж, заработная плата с 2001 по 2002 или любые предшествующие 60 месяцев. Для корректировки используется трудовая деятельность с 1991 по 2002 гг.

С 2002 по 2014 в расчет принимаются страховые накопления.

Для перевода в индивидуальные коэффициенты применяется формула, согласно которой все страховые перечисления в ПФ делятся на ожидаемый период выплат и на цену единицы мультипликатора на 1.01.2015.

С 2015 г. ежегодный индивидуальный показатель рассчитывается, как частное от деления страховых взносов работника на базовую величину, увеличенное в 10 раз.

ИПК = СВ : СВБ х 10

где СВ – страховые взносы за календарный период или 16 % от начисленной официальной заработной платы.СВБ – максимально допустимая для расчета ИПК сумма страховых взносов; устанавливается Правительством РФ.

На каждые календарные 12 месяцев применяется свой базовый норматив по заработной плате для определения отчислений (СВБ):

  • 2016 – 796 тыс. руб.;
  • 2017 – 876 тыс. руб.
  • 2018 – 1021 тыс. руб.

Внимание!Общий размер пенсионных коэффициентов определяется, как сумма баллов за периоды до 2015 и последующие годы.

Особенности расчета пенсии с использованием ИПК

При определении страхового обеспечения по калькулятору учитываются 3 показателя:

  • персональный балл;
  • цена за его единицу;
  • сумма фиксированной доплаты.

ИПК по калькулятору определяется, как сумма, в которую могут включаться:

  • показатели до 2015 г.;
  • рассчитанные после 2015 г.;
  • коэффициенты нестраховых периодов;

Итоговый результат увеличивается на повышающий множитель при более позднем прекращении трудовой деятельности (Кп).

Стоимость 1 показателя устанавливается с учетом индексации на размер инфляции за прошлый календарный период.

Фиксированная доплата ежегодно пересчитывается в зависимости от инфляции. При отсрочке прекращения трудовых обязанностей она увеличивается на повышающий коэффициент (Кп), как и индивидуальный балл.

На 2018 г. 1 балл = 81руб. 49коп. Фиксированная доплата составляет 4982руб. 90 коп.

При расчете по калькулятору применяется формула:

СП = (ИПКдо 2015 + ИПКпосле 2015 + ИПКнестрах.) х Кп х С + Фд х Кп

где СП – страховая пенсия;ИПК до 2015, 2016,2017 – сумма баллов до 2015, 2016, 2017;Кп – повышающий коэффициент при продлении трудового договора;С – цена 1 балла на период оформления пенсии;Фд – установленная на дату подачи документов фиксированная доплата.

Ежемесячные выплаты индексируется на величину инфляции. Для работающих пенсионеров они остаются неизменными.

Пример расчета

Как рассчитать пенсию по ИПК с помощью калькулятора – необходимо знать нормативы отчислений, заработную плату за год, величину установленной доплаты и допустимый размер балла.

Исходные данные для определения страхового обеспечения по персональному коду в 2017 году:

  • максимальный коэффициент – 8,26;
  • годовая зарплата – 240000 руб.;
  • цена 1 балла (С) в 2017 – 78,58 руб.;
  • установленная доплата (Фд) – 4805,11 руб.;
  • базовая заработная плата за 2017 – 876000 руб.

Первый этап: определение коэффициента.

ИПК = (240000 х 16 %) /(876000 х 16 %) х 10  = 38400 /140160 х 10 = 2,74

Второй этап: расчет выплат (ПВ).

ПВ2017 = ИПК х С + ФД = 2,74 х 78,58 + 4805,11 = 5020,42 (руб.)

Внимание!В 2017 году по калькулятору, при максимальной величине ИПК, размер пенсии составил бы 5454,18 (руб.).

ПВ2017 max = 8,26 х 78,58 +4805,11 = 5454,18 (руб.)

ИПК применяется для расчета страховой пенсии. Он рассчитывается на основе заработной платы, страхового стажа и нормативных величин. Переходный период рассчитан до 2025 года. Для увеличения итогового результата необходимо иметь официальные доходы, продление трудовой деятельности.

Расчет и величина Индивидуального Пенсионного Коэффициента

Расчет и величина Индивидуального Пенсионного Коэффициента

Как происходит расчет пенсии в 2018 году

Как происходит расчет пенсии в 2018 году

Условия перерасчета пенсий работающим пенсионерам

Условия перерасчета пенсий работающим пенсионерам

Некоторые правила

До пятнадцатого года для начисления пособия по выходу на заслуженный отдых необходимо было:

  1. Наступление возраста;
  2. Наличие определенного трудового срока.

С первого по четырнадцатый, важными были взносы по страховке в сумме не более шестнадцати процентов от заработка в месяц. Начиная с пятнадцатого, вводится индивидуальный пенсионный коэффициент. Он складывается из числа баллов, которые зачисляются за выслугу лет на работе.

Для получения суммы, находясь на заслуженном отдыхе, необходимо проработать определенное время с достаточным уровнем заработанной платы.

Основу данной системы составляет балл, полученный за определенный трудовой промежуток времени. Величина пособия формируется из этих баллов. Для того, чтобы предопределить набранный ИПК, необходимо сумму скопленных взносов поделить на норматив.

Как рассчитать этот норматив

Необходимо умножить наибольший тариф на предельный заработок, который облагается налогом. Например, заработок гражданина в составил пятьсот шестьдесят восемь тысяч, значит, ему начислят наибольшее количество – 10б.

Наибольший уровень заработной платы и коэффициент меняется каждый год.

К 2025, когда эта система заработает в полном объеме, оба показателя станут максимальными. К этому времени скопленную часть пенсионного пособия получат те люди, которые скопят более тридцати баллов.

С пятнадцатого года пособие начисляется тем, кто накопил шесть целых шесть десятых балла. Ежегодно этот показатель увеличивается на 2,4.

Как работает система

Многие граждане начинали трудовую деятельность еще в советские времена. Величина их пособия также будет назначаться от скопленных ипк. Работая до 2001 г, была определена сумма страховых взносов, которая в последующем перерассчитают в баллы.

Пример расчета величины пособия

Иванов И.И. трудился на заводе инженером. На окончание 2014, ему начислено пособие в сумме десяти тысяч тридцати руб. Оно сформировалось из однократной компенсации в три тысячи девятьсот тридцать пять рублей и страхового взноса в шесть тысяч девяносто пять руб.

В 2015, индивидуальный коэффициент равен: 6095 руб. делим на 64.1, получаем девяносто пять. 64.1 это цена 1 б. с 2015. Для того, чтобы получить пенсию среднего размера, нужно скопить не менее 100б.

Подробнее о индивидуальном пенсионным коэффициенте

Основное значение играет ИПК. Понятие и порядок расчета ИПК — это сумма индивидуального пенсионного коэффициента до и после пятнадцатого года.

Индивидуальный коэффициент после пятнадцатого года считается как сумма баллов за каждый отчетный период времени: Страховой взнос равен произведению коэффициента на цену балла.

Пособие равно результату сложения зафиксированной выплаты и взноса страховки.

Причины

Величина коэффициента зависит от:

  • наибольшего размера заработной платы, из которой отчисляются деньги;
  • цены балла, которая индексируется на степень инфляции.

С пятнадцатого года наибольший размер дохода, с которого отчисляются взносы, составляет семьсот тысяч рублей. Если сумма дохода больше, то отчисления не берутся. При ставке шестнадцать процентов  в казну страны поступит сто тринадцать тысяч семьдесят шесть рублей.

Рассмотрим пример начисления наибольшего коэффициента

Иванов И.И. продолжает трудовую деятельность и получает заработную плату в размере двадцати пяти тысяч руб.  

От этой суммы каждый год будет взыматься взнос в пенсионный фонд, в размере сорока восьми тысяч рублей. ИПК за 2015, составит: 48000 руб. умножить на 10, получаем 4.22.

Иванов И.И. может потребовать пересмотра коэффициента, но даже при перерасчете учтут показатель только лишь 1.8.

Например, при зарплате гражданина в 12 тысяч рублей, объем скопленных баллов, которые учитываются для расчета пособия, при ставке шестнадцать процентов, будет всего 2,03, а при зарплате в 44000 рублей и больше — уже 7,39.

Индивидуальный коэффициент за календарный год это число баллов, которые были получены за двенадцать месяцев, или того периода времени, который учитывается в отработанный стаж. Чем выше доход у человека, тем больше окажется его индивидуальный коэффициент.

Законодательством РФ установлен так называемый переходный период в шесть лет. На протяжении этого периода времени условия будут становиться жестче. Сумма баллов складывается не только из трудового стажа, но и из времени простоя.

Сумма скопленных и показателей, которые учитываются в 2019 и последующие годы, гражданин может проверить на сайте пенсионного фонда. Независимо от того, что человек накопил наибольший коэффициент в 2019, в зачет пойдет только коэффициент в 8,26.

Условия начисления на данный момент

Пенсионное пособие по труду сформировано из определенной выплаты и части, которая находится в зависимости от индивидуального пенсионного коэффициента. На начало прошлого года стоимость балла была семьдесят четыре рубля рублей, а определенная сумма выплаты составляла четыре тысячи пятьсот пятьдесят восемь рублей девяносто три копейки.

Для того, чтобы получить деньги сегодня, гражданину нужно:

  1. Достигнуть возраста для выхода на заслуженный отдых;
  2. Работать не менее шести лет;
  3. Скопить не менее 6,6 б.

Если не выполнить хотя бы одно из перечисленных требований, то гражданину будет начисляться только социальное пособие.

начинают выплачивать пенсию после ее назначения Узнайте, когда начинают выплачивать пенсию после ее назначения

Нужен пример расчета страховой пенсии по старости? Смотрите здесь.

Достоинства и недочеты системы

Одним из недостатков нынешней системы является то, что посчитать величину пособия можно только перед выходом на законный отдых. Сумма пособия рассчитывается как произведение скопленных баллов на цену балла, которую установят в год выхода гражданина на отдых.

Цену балла определяют следующим образом: предполагаемый доход пенсионного фонда будет разделен на количество баллов, которые накопили все пенсионеры страны. Это говорит о том, что ценовая оценка ипк гражданина будет полностью зависеть от прибыли пенсионного фонда.

На данный момент эксперты в пенсионной реформе говорят о том, что система расчета законом до конца не зафиксирована.

Еще одним недостатком является юридическая безграмотность населения, поэтому многие граждане не понимают сути этой системы.

Ежегодно увеличивается минимальный стаж, и к двадцать четвертому году он составит уже пятнадцать лет. Большая часть граждан, обращается в пенсионный фонд, имея именно такой трудовой стаж.

Размер пособия назначается по формуле:

Пособие =(ФВ х К) + (ИПК х К) х СТ.

ФВ- определенная фиксированная выплата;

ИПК- скопленный баллы;

К- премия, которая назначается человеку за поздний выход на пенсию;

СТ- стоимость одного балла.

Разделение расчетов

В последнее время активно обсуждается вопрос о повышении возраста выхода на положенный отдых. Приверженцы новой пенсионной реформы объясняют ее эффективность снижением дефицита пенсионного фонда. Однако те, кто против этой системы говорят, что нельзя увеличивать возраст выхода на пенсию, не обеспечив населению достойный уровень жизни.

Для того, чтобы повысить интерес граждан к пенсионной реформе, правительство делает большие ипк, и увеличивает баллы к определенной сумме.

Правительством рассматривается вопрос о пересмотре перечня специальностей, по которым можно выйти на заслуженный отдых раньше установленного времени. Для людей, работающих во вредных условиях, установят максимальный коэффициент.

Также пересматривается размер страховых отчислений, чем опаснее будет уровень труда, тем больше тариф.

Перечисленные выше изменения, помогут нормализовать работу системы, и обеспечит пенсионный фонд источниками для выплат раньше установленного срока.

Понятие и порядок расчета пенсии

Что означает ИПК? Это так называемое признание трудовой деятельности гражданина в баллах. Каждый год пенсионным фондом РФ назначается цена балла, которая растет в связи с увеличением цен.

Гражданин трудится с десятого года и получает годовой доход в сумме ста тысяч рублей. За пять лет трудовой деятельности он каждый год получал по 10б, дополнительные 20б он заработал в период работы с пятнадцатого по семнадцатый годы.

Общая сумма его скопленных индивидуальных пенсионных коэффициентов равна: 7,39+7,83+8,26. Итого будет 23,48. Законодательство установило срок обязательной трудовой деятельности в пятнадцать лет.

За следующие семь лет гражданин скопит дополнительно 77,4 б. Итого для расчета у него окажется 107,44 б. При тех ценах, которые действуют на сегодняшний день, пенсия гражданина будет такая же, как и у работающего пенсионера.

Число индивидуальных коэффициентов каждый год пересчитывается. Он будет зависеть от уровня дохода и максимальных отчислений, которые повышаются значительно быстрее.

В пятнадцатом году они повысились на четырнадцать процентов, а средняя заработная плата по стране на девять процентов.

На данный момент законодательство РФ выступает гарантом повышения пенсионного пособия и цены индивидуального пенсионного коэффициента, в зависимости от инфляции. Сегодня стоимость балла составляет семьдесят восемь рублей, пятьдесят восемь копеек.

пенсионеру отказаться от карты «Мир»Читайте, можно ли пенсионеру отказаться от карты «Мир»

Нужен график выплаты пенсий на почте? Подробнее здесь.

Интересует правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий? Смотрите далее.

Сегодня лучше не думать и не надеяться на наше государство, а подумать о том, как накопить себе деньги на достойную старость.

Что такое величина индивидуального пенсионного коэффициента?

В России миллионы людей получают пенсию, совершенно не задумываясь о том, от чего зависит её размер и почему в этом вопросе так непросто разобраться.

В соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации отечественное пособие по старости состоит из нескольких частей, таких, как:

  • фиксированная (гарантируется государством);
  • страховая (формируется из отчислений работодателя);
  • накопительная (состоит из накоплений самого пенсионера).

Размер гарантированной от государства части пенсии является общим для всех пенсионеров. Сегодня он составляет сумму немногим менее пяти тысяч рублей.

Однако, поскольку, государство ежегодно увеличивает сумму фиксированной выплаты, следует ожидать её очередного повышения.

Справедливости ради надо сказать, что фиксированная часть пенсии, в большинстве случаев, является её меньшей частью, поскольку её величина ориентируется на так называемый: минимальный размер оплаты труда.

Страховая часть пенсии

Что касается той части пенсии, которая образуется из отчислений работодателя, то она, обычно, бывает значительно больше фиксированной выплаты, но не всегда.

Её величина зависит от такого фактора как: индивидуальный пенсионный коэффициент. Он рассчитывается в баллах, заработанных работником за всю свою трудовую деятельность.

Стоимость одного балла определяется в российских рублях. Также как и фиксированная часть. Она определяется государством и ежегодно возрастает. В 2018 году стоимость одного балла составляет 81,49 рублей за один балл.

Расчет количества пенсионных баллов на индивидуальных счетах

Количество баллов на индивидуальном счету потенциального пенсионера напрямую зависит от стажа работника и пенсионных отчислений, которые производит на его индивидуальный счёт работодатель.

Будущая пенсия работника напрямую зависит от того, сколько пенсионных баллов он сможет заработать на протяжении всей своей трудовой деятельности.

При этом расчет заработанных работником баллов производится ежегодно. В процессе расчета, обычно, используются два показателя, таких как: годовая сумма взносов внесённых работодателем на счёт работника в пенсионном фонде и сумма взносов с максимальной налогооблагаемой базы.инфографика ИПК

Расчёт суммы пенсионных отчислений

Поскольку данный показатель ежегодно изменяется, перерасчёт приходится делать ежегодно. Формула расчета достаточно проста и представляет собой следующее выражение:

ИПК = (СВгод/НСВгод) х 10

  • ИПК – количество баллов заработанных за один год;
  • СВгод – общий за год размер страховых взносов;
  • НСВгод – максимальный объём взносов с максимальной налогооблагаемой базы.

Максимальная годовая налогооблагаемая база устанавливается государством и ежегодно индексируется. Так, например, в 2018 году она составила 1021000 рублей. Таким образом, каждый человек по приведённой выше формуле может самостоятельно рассчитать размер своей будущей пенсии.

Зная сумму собственной зарплаты и процент отчисления в пенсионный фонд, можно без особого труда, достаточно точно знать размер своей будущей пенсии. Для этого нужно будет всего лишь решить несложную математическую задачу из трёх действий.

Расчёт суммы взносов в пенсионный фонд

Для начала нужно определить сумму взносов в пенсионный фонд, исходя из того, что размер отчислений составляет всего 16 процентов от предполагаемой зарплаты 20000 рублей в месяц.

20000 х 12 х 0,16 = 38400 рублей в год отчислений в пенсионный фонд. Затем определяется максимально возможный размер отчислений от базы 1021000 рублей. 1021000 х 0,16 = 163360 рублей.

После этого остаётся совсем немного, нужно сумму реальных взносов за год поделить на предполагаемую сумму максимально возможных взносов. (38400/1633600) х10 = 2,35 балла в год.

Зная стоимость одного балла в конкретном году, нужно перемножить количество баллов данного года на их стоимость и так по каждому году. Затем сложить вместе результаты по всем годам и получить в результате искомый результат – размер своей среднемесячной пенсии.

Перспективы пенсионного законодательства России

В связи с изменением закона о пенсионном обеспечении изменился и подход к начислению этого пособия. На сегодняшний день величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет 13,8 баллов.

В перспективе минимальное количество баллов, с которого можно будет начислять пенсию, предполагается увеличить до тридцати.

Учитывая, что стоимость одного балла ИПК сегодня достигает 81 рубля, размер страховой пенсии совсем невелик.

Однако в будущем предполагается, что работники крупных предприятий смогут каждый год зарабатывать не менее 10 баллов своей будущей пенсии ежегодно. К тому же правительство нашей страны взяло на себя обязательство ежегодно увеличивать стоимость пенсионных баллов. 

Благодаря этому размер страховой пенсии может увеличиться в несколько раз по сравнению с её нынешним состоянием.

Изменения законодательства в 2019 году

Теперь гражданам с трудовым стажем положена страховая, она же трудовая пенсия, а по желанию самого человека, он может дополнить её накопительными средствами.

Для страховой пенсии нужно:

  1. kak-rasschitat-svoyu-pensiyu-v-2019-goduИметь к 2019 году стаж работы не менее 9 лет. Это переходящее положение действующего закона. С 2024 года минимальный срок составляет 15 лет.
  2. Иметь нужное количество пенсионных баллов. Величина индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
  3. Войти в пенсионный возраст; для женщин – 55 лет, для мужчин – 60 лет.

В связи с новой реформой появилось такое определение как, пенсионный калькулятор и пенсионные формулы, которые позволяют любому гражданину самостоятельно контролировать свои пенсионные выплаты.

Izmeneniya zakonodatel

Пенсионная формула

Как рассчитать свою пенсию в 2019 году? Правительство старается внедрить всё более современные реформы, и пенсии граждан не стали исключением. Так появился пенсионный калькулятор, для расчёта будущей пенсии, и специальная формула:

СПС = ИПК * СПК + (ФВ * КвФВ), где

где СП — размер страховой пенсии по старости;

Задать вопрос

ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;kak-rasschitat-svoyu-pensiyu-v-2019-godu

Задать вопрос

СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента (балла) по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости (СПК на 2019 год = 81,49 рублей);

ФВ — фиксированная выплата к страховой пенсии (ФВ на 2019 год = 4982,90 рублей);

КвФВ — коэффициент повышения ФВ, применяется при отсрочке обращения за назначением страховой пенсии.

Поняв эту формулу, можно самостоятельно рассчитать размер пенсии. Чтобы стало ясно, как работает данная формула, разберём каждую её составляющую отдельно.

Pensionnaya formula

Фиксированная сумма

Для расчёта пенсии по старости необходимо знать о так называемой фиксированной выплате. Это обязательный минимум, для любого гражданина нашей страны. Два раза в год, этот минимум пересчитывается с учётом инфляции.

Индивидуальный пенсионный коэффициент

kak-rasschitat-svoyu-pensiyu-v-2019-goduЭто новшество в пенсионном деле. Его считают главным числом всей формулы и безбедной старости. Чем выше этот показатель, тем больше денег в конце трудового пути.

Коэффициент рассчитывается при оформлении пенсии. Расчет конечной пенсии по данной сумме, считается из ежегодно начисляемых пенсионных баллов. Баллы начисляются с официальной зарплаты. По сути, это страховые взносы работодателей, за годы работы.

Премия за трудолюбие

И наконец, различные бонусы (КвФВ) за поздний выход на пенсию. В пенсионный калькулятор специально добавлены поощрения, мотивирующие людей продолжать трудиться после наступления пенсионного возраста.

Если работающий гражданин не оформляет пенсию, он приобретает бонусы к страховой части пенсии — третье значение в формуле, и повышению личного пенсионного показателя — последний пункт формулы.

Читайте также: как узнать свой СНИЛС онлайн.

Пример расчёта

Если сложно понять, как правильно рассчитать пенсию, рассмотрим, как работает данная формула на конкретном примере.

Петровой в этом году исполняется 55 лет, и она решает воспользоваться законным правом – выйти на пенсию. В 2015 произошло конвертирование её пенсионных прав и стали равны 70 баллам. За эти годы, Петрова, заработала ещё пять баллов.

kak-rasschitat-svoyu-pensiyu-v-2019-goduЗа свою жизнь, она два раза была в декретном отпуске. За что получила 1, 8 и 3,6 балла. Итого у Петровой 80,4 балла.

Звоните:

8 800 350-54-95

Если взять за минимальную сумму фиксированной выплаты 5 тысяч рублей, а пенсионный бал оценивается на данный момент в 81,49 рублей, то получим следующий расчёт:

Задать вопрос

СПС = ФВ + ИПК × СПК = 4982,90 + 80,4 × 81,49 = 11 534,70

Точно также, ориентируясь на формулу, нужно производить расчёт пенсии с бонусами.

Данная формула подходит только для расчёта страховой пенсии. Накопительная пенсия начисляется иначе.

Полезно узнать, какие льготы пенсионерам по налогу на землю предусмотрены в 2019 году, а также сколько платят по потере кормильца?

Расчёт накопительной пенсии

Пенсионная реформа, прошедшая в 2015 году, вывела накопительную часть пенсии в отдельный и независимый класс денежных выплат. С этого момента, каждый человек решает сам, нужна ему накопительная часть или хватит и основной суммы. В отличие от первой формулы, здесь расчёт намного проще:

НП = ПН / Т,

где ПН – средства на лицевом счёте, а Т – ожидаемый период выплаты пенсии. С 2019 года период составляет 246 месяцев.

Эти деньги можно получить сразу (как единовременную выплату) только в установленных законом случаях, или получать ежемесячно.

Формируется этот вид пенсии из:

  • Страховых взносов.
  • Из материнского капитала.
  • Из взносов работодателя.
  • Из любых других источников.

Накопительная часть пенсии не защищена государством от инфляции, поэтому нужно тщательно выбирать организацию, куда будут поступать взносы.

Узнайте, как оформить инвалидность пенсионеру, с чего начать?

Raschyot nakopitel

Пример расчёта накопительной части

Хотя формула довольно простая, как и в первом случае рассмотрим пример, как рассчитать накопительную пенсию.

В этот раз гражданин Иванов решил отправиться на заслуженный отдых. К этому сроку у него накопилось 300 тысяч рублей. Значит, чтобы узнать размер выплат, нужно разделить число пенсионных накоплений на время, в течение которого Иванов будет получать пенсию. Итого получается:

300000 / 246 = 1219,51

Как видим на конкретных примерах, пенсионный калькулятор не такая уж и сложная наука.

Полезно узнать, какой пенсионный возраст для женщин и мужчин установлен в России, а также как перейти в государственный пенсионный фонд из негосударственного?

Обратный алгоритм

Многие граждане, думая о том, как рассчитать пенсию, задаются вопросом от обратного – сколько надо работать, чтобы на пенсию получать желаемую сумму.

Ответить на этот вопрос точно невозможно, слишком много событий может произойти за годы жизни и трудового пути. Также в этом расчёте нужно учитывать такие факторы как размер зарплаты, пенсионные выплаты работодателем, стоимость пенсионного коэффициента (балла).

Стоит принимать во внимание и возраст предполагаемого выхода на пенсию. Если, достигнув нужного пенсионного возраста, сумма покажется малой, сколько лет человек ещё планирует работать и добирать баллы. Также на некоторых видах тяжёлого труда положены надбавки к пенсии, их тоже следует учитывать. К тому же в жизни бывают разные обстоятельства, которые не предугадаешь, тем более на несколько лет вперед.